Sensibiliser les collaborateurs à la démarche RSE et leur donner des clefs pour un engagement au quotidien
| Titre | La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) |
|---|---|
| Mots clés | RSE, développement durable, sensibilisation, pédagogie active |
| Contexte | Pour qu’une démarche RSE mise en œuvre par une entreprise se déploie et se pérennise, il est essentiel que l’ensemble de ses collaborateurs s’impliquent à leur échelle. En effet, les salariés d’une entreprise sont la seule des parties prenantes qui intervient en amont, au centre et en aval d’une démarche RSE. Ils peuvent être à l’origine d’une action RSE, ils en sont souvent les acteurs principaux et parfois les bénéficiaires (Igalens et Tahri, 2012). Impliquer ses collaborateurs au quotidien, c’est s’assurer de construire des bases solides et pérennes pour sa démarche RSE : ● Gagner en résilience en réduisant les risques environnementaux, sociaux, économiques.. ● Donner du sens à l’entreprise pour motiver ses équipes et attirer des talents ● Remporter des marchés en se différenciant de ses concurrents |
| Objectifs pédagogiques | ● Définir ce qu’est une démarche de responsabilité sociale et environnementale en entreprise et identifier les enjeux de ses trois piliers thématiques. ● Pilier social : Définir les concepts de non-discrimination et de diversité, et identifier les biais cognitifs associés. ● Pilier environnemental : Définir la sobriété numérique et son lien aux enjeux climatiques, et identifier les bonnes pratiques à mettre en œuvre. ● Pilier économique : Définir ce qu’est l’économie circulaire et identifier les leviers du changement dans ce nouveau paradigme. |
| Public cible | Salariés d’une entreprise : collaborateurs, acteurs de la RSE |
| Pré-requis | Aucun |
| Modalité | ● Entre 10 et 15 minutes par module ● En autonomie ● Via un navigateur web PC ou MAC (pas d’installation) ● Disponible sur smartphone et tablette |
| Notre proposition | Le e-learning scénarisé est composé de 4 séquences dans lesquelles vos collaborateurs découvriront les fondamentaux de la RSE et traverseront ses grandes thématiques à travers un focus sur la sobriété numérique dans le pilier environnemental, sur la non-discrimination et la diversité dans le pilier social et sur l’économie circulaire dans le pilier économique. ● Sensibilisation via les dialogues et les interactions, ● Interactions variées : QCM, glisser-déposer, choix scénaristiques… ● Évaluation en fin de module avec remontée du score dans le LMS |
Contenu
Le e-learning scénarisé Cybersécurité est composé de 11 modules divisés en 4 séquences :
- Séquence 1 : RSE – les fondamentaux
- Module 1 : Les fondamentaux (I)
- Module 2 : Les fondamentaux (II)
- Séquence 2 : Pilier environnemental : Sobriété numérique
- Module 3 : Sobriété numérique
- Module 4 : Gestion du cycle de vie des équipements
- Module 5 : Usages numériques au quotidien
- Séquence 3 : Pilier social : Non-discrimination et diversité
- Module 6 : De la Non-discrimination à l’inclusion, découverte des concepts
- Module 7 : Lutter contre ses biais cognitifs
- Module 8 : Bonnes pratiques d’inclusion
- Module 9 : Focus discrimination liée au handicap
- Séquence 4 : Pilier économique : Économie circulaire
- Module 10 : Découverte de l’économie circulaire
- Module 11 : La méthode des 5 R
Cette référence a été développée sur la base de la solution Almédia d'eLearning Scénarisé 
