Formation


Suscitez l'intérêt de vos apprenants en intégrant des mécaniques ludiques dans leur formation

Les serious games sont des jeux dont l’objectif principal n’est pas le simple divertissement (Chen, Michael, 2005). A travers l’expérience et le conseil de notre équipe, vous pouvez employer ces nouvelles techniques de game design afin de motiver l’apprentissage par l’immersion et l’interaction.

Tous les modules que nous réalisons sont compatibles SCORM 1.2 ou 2004, ce qui nous assure leur intégration dans la totalité des LMS (Learning Management System, système de gestion de la formation).

La durée des modules proposés peut également varier selon l’usage souhaité : de quelques minutes pour une action de réactivation de vigilance régulière, jusqu’à une vingtaine de minutes pour les modules présentant un scénario plus développé.

Au-delà de leurs aspects ludiques, ces modules permettent de :

  • Relativiser la perception de l’erreur par le joueur-apprenant
  • Personnaliser le parcours pédagogique en fonction des besoins de l’apprenant
  • Acquérir des connaissances dans un contexte scénarisé et immersif
  • Appliquer des notions découvertes précédemment en jeu à une situation réelle

Références

Veolia
Rte
Safran
Institut Européen Entreprise et Propriété Intellectuelle
Centre de Formation des Apprentis du Val-de-Marne
Agence Régionale de Santé PACA
Hôpitaux Universitaires de Strasbourg